Finlife verbindt belangen van werkgever en werknemer

Waarom?
Omdat wij een significante bijdrage willen leveren aan een samenleving met financieel gezonde mensen en bedrijven. Financieel gezonde mensen en bedrijven zijn gelukkiger én succesvoller.

Wat?
We bieden persoonlijk financieel advies aan werknemers bij uitstroom, keuzes rondom (deeltijd)pensioen, financiële zorgen en vragen over de persoonlijke financiën. We leggen uit, informeren, geven inzicht en overzicht en zorgen voor financiële rust nu en later. We werken uitsluitend met gecertificeerd financieel planners en gecertificeerde budgetcoaches, zo bent u verzekerd van de hoogste kwaliteit.

Hoe?
Finlife ondersteunt werkgevers bij het opzetten en uitvoeren van (preventief) beleid rondom het vergroten van de financiële zelfredzaamheid van werknemers in alle levensstadia en verbindt kostenefficiency met humaniteit.

Resultaat?
Meer wederzijds begrip tussen belangen van werkgever en werknemer, kostenbesparingen, minder verzuim, betere en soepele arbeidsmobiliteit, hogere productiviteit en een positieve flow binnen de organisatie.