Financiële rust geeft ruimte in het hoofd, meer energie en een betere focus. Medewerkers die grip hebben op hun geld, functioneren met meer plezier, maken bewustere keuzes en blijven langer inzetbaar. Dat zorgt voor minder verzuim, hogere productiviteit en duurzame inzetbaarheid – voordelen die direct merkbaar zijn voor de organisatie.
Met onze financiële spreekuren zorgen we voor laagdrempelig, persoonlijk en praktisch advies, gewoon op de werkvloer.
Wij helpen met
- Schulden verhelpen & voorkomen
- Slim besparen & budgetteren
- Check van toeslagen & belastingen
- Uitleg pensioen & pensioenplanning
- Inzicht gevolgen bij meer & minder werken
- Tips & richting bij scheiding, samenwonen of trouwen
- Tips & richting bij vragen over financiële producten
Zo helpt Finlife
Actief: meer grip en controle
De medewerkers worden in de spreekuren direct en actief geholpen met al hun vragen en persoonlijke financiële uitdagingen. Van een check van de toeslagen en belastingen tot vragen over en meer inzicht in pensioen, deeltijdpensioen en vroegpensioen. Van het oplossen van financiële problemen tot het voorkomen hiervan. Het doel is om te zorgen voor meer grip en controle over de persoonlijke financiën en het creëren van financiële rust voor nu en later.
Preventief: voorkomen is beter en goedkoper dan genezen
Voorkomen is beter en goedkoper dan genezen, dat is algemeen bekend.
De financiële spreekuren zijn dan ook een uitstekend middel om actieve preventie te verzorgen. Van het voorkomen van financiële stress tot het opzetten van effectief beleid om (oudere) werknemers beter en langer inzetbaar te houden en het verzuimrisico te verlagen.
De spreekuren kunnen we gedurende het jaar koppelen aan relevante thema’s zoals pensioen, belastingen en toeslagen en slim besparen op de uitgaven en vaste lasten of schuldbeheersing. Zo kunnen we inspelen op relevante vraagstukken, zoals het thema toeslagen in januari en het thema belastingen in maart en april. We kijken samen naar de specifieke uitdagingen en zorgen voor een ‘op maat’ uitvoering.
Retentie: behouden en vasthouden van medewerkers
In een tijd waarin goed personeel schaars is, zal het behouden en vasthouden van medewerkers steeds belangrijker worden. Actieve zorg voor een goede financiële zekerheid van het personeel zal hier een positieve bijdrage aan leveren. Met de financiële spreekuren wordt hier op een laagdrempelige en persoonlijke wijze in voorzien.
Win-win voor mens en organisatie? Laten we in gesprek gaan
Benieuwd hoe wij ook jouw organisatie kunnen helpen? We denken graag met je mee over de uitdagingen en win-win oplossingen. Neem contact op en ontdek wat wij voor jullie kunnen betekenen.
